Lärare i fritidshem och IKT-ansvarig till Strövelstorps skola

Publiceringsdatum: 2025-03-31

Letar du efter ett jobb inom pedagogik? Nu har du chansen att börja jobba som grundlärare, fritidshem hos Ängelholms kommun. Sök nu om du är intresserad av att arbeta heltid hos Ängelholms kommun under tills vidare. De letar just nu efter nya medarbetare.

Ängelholm är platsen där detta jobb har sin tjänsteort. Om du är intresserad av en karriär inom grundlärare, fritidshem, ta en titt på den lediga tjänsten som Ängelholms kommun erbjuder för att se om det är en matchning. Låt Ängelholms kommun hjälpa dig att uppnå dina karriärmål som grundlärare, fritidshem! Ansök seast torsdag den femtonde maj 2025.

Jobbannons

Ängelholm gör det omöjliga möjligt – det är vår vision som ligger till grund för vår framtida utvecklingsresa. Vi vågar tänka och testa annorlunda, göra det unika och oväntade. Vi vet att vi är bäst tillsammans och att det är genom gränsöverskridande samarbete vi når längst. Vi vet också att Ängelholm är en plats med unika möjligheter för fortsatt utveckling.

Med utgångspunkt i vår agila organisationsstruktur siktar vi framåt och uppåt. Vill du vara med och bidra på vår resa?

ARBETSUPPGIFTER

Rollen som lärare i fritidshem innefattar pedagogiskt arbete i barngrupp på fritidshemmet f-6 där du planerar, genomför och utvärderar undervisningen på fritidshemmet både själv och tillsammans med kollegor. Du ska arbeta för att vara en god förebild och följa de normer och värden som läroplanen anger och bidrar till att genomföra och uppfylla fritidshemmets uppdrag med god kvalitet. Du förvänts även bidra till att skapa en miljö där alla elever kan lyckas utifrån sina individuella förutsättningar.

I uppdraget som IKT-ansvarig kommer du att vara behjälplig med löpande IKT-stöd till både elever och personal samt vara skolans kontakt med kommunen i IKT-frågor. Du förväntas hålla dig uppdaterad kring nyheter i systemen och IKT-världen överlag för att kunna vara behjälplig på bästa sätt.

Du kommer att vara skolans systemansvariga i vår lärplattform och i eventuella övriga system vi använder i verksamheten och du kommer även ansvara för beställningar av IKT-relaterat material, underhåll och tjänster.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som är utbildad lärare i fritidshem eller fritidspedagog och som innehar både kunskap och intresse för IKT. Har du dessutom erfarenhet inom detta område så är det meriterande.

Vi söker dig som är en god ledare men också är en social lagspelare. Du är en ödmjuk medmänniska som inger trygghet och bemöter omgivningen med att alla kan och vill. Det är viktigt för oss att du är lyhörd, lösningsorienterad och kreativ samt möter varje elev utifrån dennes individuella förutsättningar.

Vi förutsätter även att du, liksom vi, ser det som en självklarhet att yrkesrollen innefattar:

• ett tryggt ledarskap och ett etiskt förhållningssätt förankrat i läroplanens värdegrund
• att man har god förmåga att etablera och utveckla goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor
• att utveckling och kollegialt lärande är grund för fortsatt lärande
• att man ser arbetslaget som ett naturligt sammanhang att samverka i

ÖVRIGT

För att bli aktuell för tjänsten måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret.

Har du erhållit företrädesrätt i Ängelholms Kommun, ska du ange detta i din ansökan.

Tjänsten tillsätts under förutsättning av erforderliga beslut.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Ängelholms kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka online via länk i annonsen.

I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.